Ang mga kasambahay, na kilala bilang 'kasambahay', sa Zamboanga Peninsula ay makakatanggap ng makabuluhang pagtaas ng sahod simula Mayo 20. Inanunsyo ng Department of Labor and Employment (DOLE) ang pagtaas ng sahod na P500 hanggang P1,000 bawat buwan, na makikinabang sa halos 19,000 manggagawa sa rehiyon.
Ang mga bagong rate ay nagmula sa Wage Order No. RIX-DW-06, na inilabas ng Zamboanga Peninsula Regional Tripartite Wages and Productivity Board (RTWPB-IX) noong Abril 16. Ang utos ay naaangkop sa lahat ng mga kasambahay, kahit na sila ay nakatira sa kanilang mga employer.
Ayon sa bagong estruktura ng sahod, ang buwanang minimum wage para sa mga kasambahay sa mga chartered cities at first-class municipalities ay tataas mula P5,500 hanggang P6,000. Sa mga first-class municipalities ng Sulu, ang rate ay tataas mula P5,000 hanggang P6,000, habang ang ibang mga munisipalidad sa lalawigan ay makakaranas ng pagtaas mula P5,000 hanggang P5,500.
Tinataya ng DOLE na humigit-kumulang 18,984 na mga kasambahay ang makikinabang mula sa pag-aayos ng sahod na ito, kung saan tinatayang 2,491 sa kanila ang nakatira sa tahanan ng kanilang employer.
Ang pagtaas ng sahod na ito ay kasunod ng huling pag-aayos na ginawa noong Marso 18 ng nakaraang taon, na naging epektibo noong Abril 3. Ang kamakailang desisyon ay nagmula sa mga pampublikong pagdinig at mga survey na isinasaalang-alang ang mga pangangailangan ng mga kasambahay, kanilang mga pamilya, at kakayahan sa pananalapi ng mga employer.
Upang matiyak ang pagsunod, ang DOLE ay nagplano na magsagawa ng kampanya ng impormasyon sa buong Zamboanga Peninsula.